« J'étais avec ma copine », « J'ai passé du temps avec mon mec ». Ces petites phrases, lâchées à la pause déjeuner du lundi matin, anodines, irréfléchies pour la plupart des hétéros, ne le sont pas autant pour les personnes LGBTQ. […] Selon les chiffres de l'association Autre Cercle en partenariat avec l'Ifop, en France, encore 14 % des homosexuels et lesbiennes se sentent obligées de s'inventer un partenaire au travail et plus d'un ou une sur trois entretient un flou. […] 20 % des personnes LGBT interrogées en France se sont senties discriminées dans la recherche d'un emploi ou au travail au cours des douze derniers mois du fait d'être LGBT. Trois sur cinq ont fait l'objet de commentaires déplacés. En mai 2017, le guide Agir contre les discriminations liées à l'orientation sexuelle et à l'identité de genre dans l'emploi, créé par le défenseurs des droits, recommandait de prendre position en temps qu'employeur en signant une charte éthique par exemple, de communiquer sur ces initiatives en interne comme à l'extérieur de l'entreprise, mais aussi de prévenir les attitudes LGBTphobes en sensibilisant et en sanctionnant publiquement leurs auteurs ou autrices.